2010年是“十一五”计划最后一年，是我市地震灾后恢复重建和创建国家森林城市重要一年。按照市林业和园林管理局确定的2010年园林绿化建设工作目标任务，我们以科学发展观为指导，以创建国家森林城市为目标，创新求变、跨越发展，全力推进城市园林绿化建设上台阶、管理上水平，圆满完成市城区春季义务植树、城区新增绿地、绿化养护等目标任务。现将全年工作总结如下：
一、目标任务完成情况
（一）组织开展主城区义务植树活动，全民参与城乡绿化意识进一步增强。
今年是开展全民义务植树运动29周年，在市委、市政府的领导下，各级党委、政府和相关部门积极组织紧密配合，紧紧抓住灾后生态修复重建和国家森林城市创建，把城周绿化、通道绿化、公园绿化、城市出入口绿化作为义务植树的主战场，深入开展了全民义务植物活动，进一步增强市民爱绿、建绿、的积极性和主动性。在主城区义务植树活动中，我科与市绿委办在2月底就制定了“四大班子”义务植树活动实施方案，报市政府审查。3月15 日市委、市政府、市人大、市政协四大班子主要领导以及市级有关部门负责人、驻广部队官兵等共计200余人在红星公园率先栽植香樟、白杨、马尾松1000余株；3月16 日市政府马华市长又带领市级机关部门150余人顶着大风在城市出入口袁家坝、覃家梁苗圃义务植树30余亩，栽植香樟500 株、水麻柳145株、白杨350株、夹竹桃500余株、大叶女贞300株。
（二）加快园林绿化工程建设，再创一批精品工程。
根据市城区2010年“创森”绿化工程任务，我科指导市绿友公司先后完成西滨道景观改造树木移植、海口路二期景观绿化、利州东路延伸段植被恢复等绿化工程22项，完成总投资 元（详见附表）。累计新栽香樟、白杨、黄葛、桂花等乔木5699株；移植香樟、白杨、塔柏等乔木34007株；栽植小叶女贞、红叶女贞、红花继木、南天竺等灌木379万株；栽种麦冬、鸢尾、八角金盘等地被植物及草坪27.5万平方米；完成换填土2.4万立方米；破损混凝土210立方米；完成园路、广场铺装2.01万平方米；铺装树池护树板2765个；修建亭廊7座、塑山石171.4 平方米；安装座椅83个、花箱 12 个、园林景观照明灯 65 盏。新增绿地面积 5.8万㎡，改造绿地面积8万 ㎡，全面完成市局制定目标计划。
（三）加大城区园林绿化管护工作力度，园林绿化质量明显改善。
为进一步提高绿化养护精细化管理水平，一是进一步完善管护机制，落实目标责任。科处与三个绿化管护队长签订管护承包责任书，将城区143.24万平方米公园绿地和4万余株行道树分片区、定任务、包费用落实到人头，同时给每个管护队配备一辆管护巡查车辆以提高管护效率。二是组织实施灾后恢复重建。科学规划、积极推进灾后被毁绿地、设施重建，生态环境得到有效恢复。三是全力以赴抗旱保苗。年初，我市出现大旱、大风的极端天气，城区苗木受到严重威胁，抗旱形势非常严峻。对此市绿化处紧急动员，展开了抗旱保苗大会战。专门制定了抗旱保苗工作实施方案，筹集资金35万余元，购置水车2台、打机井一口、添置水泵2台，广大职工加班加点，昼夜奋战，历时一个半月，共完成行道树、绿地浇水40多万立方米，组织出动人工3500多个，夺取抗旱保苗大会战最后胜利。四是加强抗击自然灾害保障设施建设。在三清山公园北侧修建蓄水池250立方米，在袁家坝苗圃、大石苗圃和西宾道绿地铺设浇水管网7213米，修建排水沟渠4438米，打压水井7口，保证旱有水浇，涝有渠排，有力提高了抗击灾害能力。五是实施精细施肥。为此专门制定施肥方案，投入资金重点对城区患病虫害、长势较弱行道树、草坪、地被植物等进行全面施肥一次，使用高效肥料9吨，同时中耕松土3万余平方米，使树木、草坪、地被植物保持郁郁葱葱的长势。六是强化绿化树木修剪。今年，我们加强树木修剪人员培训，专门邀请绵阳市园林绿化处绿化修剪师来广元现场传授修剪技术，使修剪工技术水平得到进一步提升，效果明显。全年对城区蜀门路、大西街、东干道、滨河路、则天路、苴国路等40余条主要道路进行全面修剪，整形修剪香樟、女贞、柳树、梧桐等1.6万余株，修剪灌木28.4万株，修剪草坪 59万平方米、地被79万平方米，确保城区草坪、绿篱平整美观、线条流畅。同时积极配合市局森防站开展防治病害修剪，及时剪除病枝、枯枝。七是加强环境整治，保持良好的绿地容貌。按照城乡环境综合治理的要求，制定《城乡环境绿化综合整治实施方案》，明确每月集中清洗海口路、西宾道、环城路、苴国路、蜀门路、则天路、东干道等主要通道行道树4次，规定冬季一星期清扫一次落叶。继续加强绿地日常保洁，全年清除杂草、枯枝、建渣及白色垃圾等600余车，安置树木支撑架3300余株，伐除枯死树2450余株、剪除枯死枝4000余株。八是实施完成城区新植、补植任务。秋冬季补植工程，完成背街小巷新植行道树469株；完成80条街道行道树补植1276株；完成东坝等五个片区灌木、地被植物栽植80000株。全年共补植香樟、女贞、白杨等乔木3237株，补植灌木12万余株，恢复补植地被植物4100余平方米、草坪16万余平方米，改造老城上河街滨江路绿地、苴国广场坡地3000余平方米，合计投入人工33800多个，城市绿化景观风貌得到明显改善（详见附表）。
（四）狠抓城市绿化苗圃基地建设，确保“创森”工程苗木供应。
创建国家森林城市，优质苗木供给是保障，苗圃建设是关键。一是加强苗圃基础设施建设。袁家坝、大石苗圃已完成大面积换填土近3万立方米，平整改良土地235.5亩，修路1618米，建生态围栏2062米，修建温控育苗连体大棚640 平方米，修建塑料温室大棚近8000 平方米，生产管理用房18间。目前，占地250余亩、水电路三通、灌溉成网、规模适中、设施完善的苗木培育储备基地初步形成。二是启动组培中心建设项目。中心建设方案已最后确定，先期完成土地平整30亩，修建堡坎460余米，安装围网400余米，同时组织人员栽植蔷薇1250余株、香花槐100余株。三是加强绿化苗木储备和苗木培育，袁家坝苗圃移入香樟、白杨等苗木近3.4万余株，移栽梧桐、雪松、白杨等大树300余株。大石苗圃完成扦插红叶石楠、栀子、挂果石榴、小叶女贞、木槿、蔷薇、月季、黄果树等计5万株，培育地被植物金草鱼、毛地黄、虞美人等共计2万株。四是扩大覃家梁苗木储量，按要求及时完成移交工作。五月前完成栽植竹子6万余株、夹竹桃1.6万余株、香樟1.03万株，以及栽植大叶女贞、白杨、麻柳、樱花、紫薇、红叶李、元宝枫、七叶树等2530余株，移植桂花树448株。并按照市局统一安排及时将该苗圃移交经济开发区管理。五是按市政府有关要求及时组织完成东坝苗圃、马家坝苗圃搬迁工作。搬迁花卉10万盆、搬迁附属设施及各种物资80余车。
目前，新建苗木基地达250亩，初步实现苗木自供率达62%，花卉自供率90%。
（五）大力实施美化彩化工程，城市人居环境进一步改善。
为美化彩化城市环境，提升城市品位，结合城乡风貌塑造、环境综合治理大力实施了城市美化彩化工程，完成鲜花栽摆150万盆，完成率100%。一是开展万紫千红迎新春活动。2010年新春佳节期间正值低温干旱气候，我处克服困难，精心组织、加强管理、投入资金，生产培育了大花樱草、三色堇、羽衣甘蓝、金盏菊、报春花、西洋杜鹃等十余个品种35万盆鲜花，在滨河路、利州东路、苴国路、人民路、西滨道、高速路入口、以及蜀门大桥隔离带等地实施栽摆，为市民营造了一个繁花似锦、五彩斑斓的新春佳节。二是“3.12”植树节开展“鲜花进家庭，低碳伴我行”宣传教育活动。印发宣传教育传单3000份，书写大型宣传标语三幅，给市民分送鲜花1200余盆，通过活动提高了市民爱花护绿和低碳生活意识。三是“五一”劳动节，在城区重要路段、大桥实施鲜花造型6组，对城区220余个美化节点栽摆各种时令鲜花30余万盆，给市民和游客营造了一个美丽多彩的广元。四是迎接“一会一节”开展“百万盆鲜花喜迎嘉宾”活动，共栽摆各种时令鲜花100余万盆（株），在城区各大桥以及人行过街路口等地段实施竹架、铁架支撑花卉植物造型70余组。五是喜迎“十一”国庆节，在城区各节点摆放一串红、彩叶草、火炬花、百日菊等17余万盆（详见附表）。七是积极开展宿根花卉、野花的引进、驯化研究工作。组织有关技术人员赴陕西、河南、山东、云南等省及成都等市学习考察，引进牡丹、松果菊、芍药等10余个品种花卉种苗，进行繁育驯化。
（六）加大园林绿化执法力度，园林绿化成果进一步巩固。
认真进行绿地占用、树木砍伐和移植的审批监督工作，办理因建设或其他特殊需要移植树木、开挖绿地、修剪树木78件，共收取绿化损失赔偿费64万元。严格按管理规定，审批办理新建、改建、扩建工程附属绿化报建64件，办结率100%，收取异地绿化费19.8万元，新增附属绿化面积 平方米。一年来，及时制止、批评教育树上钉丁挂物、践踏绿地、折枝、摘花等不良行为100余起；处理机动车肇事造成的绿地损坏及设施损坏案件20起；查处擅自修剪、移植、开挖绿地案件8起；发出绿化整治通知书60余份，达标整治15件。通过严格执法，各种破坏城市绿化行为明显减少。
（七）加强园林绿化行业管理。加强园林式单位、小区创建工作，新考核验收广元市第八批园林式单位、小区12个（其中园林式单位5个，园林式小区7个）(见附表)。新审核并上报园林绿化三级资质企业一家。
（八）着力加强安全生产管理，抓好安全隐患排查。
安全生产事关发展、稳定大局。按照《广元市人民政府安全委员会办公室关于切实做好汛期安全生产工作的通知》和《广元市林业和园林管理局2010年“全国安全生产月”活动实施方案》，进一步完善了灾害性天气园林绿化突发事件应急预案，切实树立安全生产意识，做好“抗大洪，防大汛”准备工作，防患于未然。一是成立以科、处长为组长安全防汛和安全生产领导小组，根据安全防汛应急预案制定的有效防范应对措施，要求全处职工在汛期必须时刻保持高度警惕，随时做好防汛抢险准备，要求全处职工个人电话必须保证24小时通讯畅通。二是加强隐患排查，及时整改到位。对老城园林综合楼、柳树林职工宿舍楼、建联门面房、城区行道树、施工现场、车辆等进行细致排查，重点对“5.12”地震后堡坎移位、墙体裂缝以及乱搭乱建、私接电线等安全隐患进行排查整改，能除险加固的立即实施除险加固，并建立安全检查档案，做到事故隐患治理方案、责任、时限、经费“四落实”。对苗圃的排水系统、边坡保护等及时疏通整修，保证有效排除积水和防止边坡垮塌。绿化管护人员随时掌握城区绿化带地面水流渗透情况，及时开挖排水沟。对行道树枯枝和靠近电线的树枝以及因暴风雨倒覆、折断树木立即组织人员进行修枝处理。有关人员重点检查施工现场排水、支撑、遮挡、警示等是否周全到位，严禁雷电、大风天气高空作业。对所有车辆认真检修，确保车况良好，随时做好出车准备。三是强化安全防汛知识培训，进一步提高安全防汛能力。举办应急抢险突击队安全防汛知识培训和演练，使职工掌握必备的安全防汛知识和能力，做到召之即来，来之能战，战之必胜，切实担负起保障国家、集体、群众生命财产安全的重任。四是大力加强社会治安防范和管理，高度重视信访工作，以“防患于未然，常抓不懈，一抓到底”的工作思路狠抓平时管理，将矛盾化解在基层，从而使为民服务质量和水平有了明显提高。全年完成市局信息报送50件，回复市民通过书记市长电子信箱来函20余件，接待市民来访30余人次。五是牢固树立安全第一思想，狠抓行车、工程、修剪安全生产，全年无事故。全处现有绿化工程运输车10台、绿化管护巡查车6台、洒水车6台、公务用车4台，全年累计行车38.8万公里，油耗费用31.9万元，未发生重大行车安全事故。大树修剪高空做业、绿化施工现场用电、管护机械使用等，坚持实行现场负责人即安全生产第一责任人，安全设施不齐全、安全保护不到位不准开工原则，确保安全生产万无一失。
二、主要措施办法
为保证全年各项工作目标任务的顺利完成，全处上下团结一心，共克时艰，积极采取措施，主动作为，千方百计完成上级下达的任务。
（一）加强绿化队伍建设和工程现场管理，绿化工程质量进一步提高。
“十年树木，百年树人” ，市绿化处从抓队伍和抓管理入手，进一步强化质量意识，力促绿化工程质量上档升级。一方面营造留住人才、打造人才、储备人才的良好环境。制定出台《聘用人员职务、工资、晋升奖励办法》和《职工在职教育培训制度》，重点对聘用人员中的工程技术人才通过增加薪酬、晋升职务等办法吸引留住他们投入绿化建设。积极鼓励职工参加各种在职业务技术培训，通过教育培训加速提高职工队伍整体素质，为提高绿化工程管理质量提供有力保证。另一方面强化措施，加强工程现场管理。从队伍组织、后勤保障、质量监督、技术指导入手，强化绿化工程“五个到位”：一是组织领导到位，成立2010年春季绿化工程项目领导小组，统一指挥与协调各项绿化工程，领导小组成员分工负责有关绿化工程。二是成立后勤保障组，从材料订货、采购、检查、验收均进行全面控制，做到层层把关，资金、材料保障到位。三是注重细节管理，质量效果到位，对施工现场进行调查研究，搜集地下管线、施工条件等有关资料，从绿化工程的每个环节、细节抓起，每项工程必须建立工程台帐、工程日志，从起挖、运输、打窝、施药、栽植、浇水实行一条龙质量跟踪监测管理。四是技术服务，监督指导到位。五是实施技术质量责任追究倒排查制度，对质量、工期、目标做出规划，并结合工程特点和施工条件，从施工的全局和技术经济角度科学地制定方案，严把工程技术质量关，做到技术质量监督不留死角，从制度上确保工程质量。六是加强园林绿化工程后期养护管理，保障园林绿化工程建设质量要求。七是抓紧园林绿化工程竣工验收资料的整理，为全面综合考察工程质量提供依据。
（二）强化制度建设，实施规范化管理
一是加强服务窗口制度建设。我处工作职责涉及树木砍伐、移栽、修剪，绿地开挖、建设项目附属绿地审批、绿化监察执法、城市绿化咨询等均直接面向社会，服务于群众，为完善窗口服务机制，制定并实施“首问责任制”、“服务承诺制”，设立科处政务公开栏，明确外来群众办事指南等。二是加强单位作风制度建设，制定实施“职工上下班考勤制度”并配置指纹考勤机，制定“聘用职工季度年度考评制度”并与季度奖直接挂钩。三是加强监督预防、廉洁从政的制度建设，围绕园林绿化建设，实施“绿化大苗采购制度”、“绿化工程招标管理制度”、“工程材料询价制度”、“原材料出入库制度”、“财务审批制度”、“党员干部民主评议制度”等。四是加强绿化业务管理制度建设，规范城区公共绿地、树木和苗圃的管护管理，制定了“绿化管理制度”、“绿化养护标准”、“苗木修剪标准”、“苗木出入圃管理制度”、“绿化工程施工现场管理制度”、“绿化机械设备管理制度”、“管护队周一例会制度”、“党员学习制度”、“科处长办公会议制度”、“职工大会制度”等。四是加强全安全生产、防范制度建设，制定了“车辆管理制度”、“安全行车制度”、“油料管理制度”、“安全施工管理制度”、“绿化药剂管理使用制度”“汛期巡查值班制度”、“节假日值班守护制度”等，全年制定、完善各种制度20余个，形成按制度办事，靠制度管人的长效管理保障机制。
（三）充分发挥处党支部、工会组织的作用，为绿化建设保驾护航
一是发挥基层党支部战斗堡垒、凝聚人心作用。及时组织全体党员、干部、职工学习传达党的各项方针政策，充分发挥党员先锋模范作用，发挥退伍军人、积极分子的带头作用，动员全处职工积极投身绿化建设工作当中，无论在春季抗旱保苗、西宾道移植、秋季补植等工程会战中，还是在“7.22”防汛抗洪等急难任务现场都能看到党员积极分子的身影。根据市委办开展帮扶工作的要求，及时派出驻青川芙蓉村帮扶人员，并结成困难户帮扶组8个。对该村种植、养殖业发展提出积极建议，并组织茶叶、核桃种植户30余人赴旺苍茶坝学习培训，给与力所能及的帮助。二是发挥好工会桥梁纽带、职工之家作用，当好职工的知心朋友，多做“冬送温暖，下送清凉”的实事，及时做好慰问困难职工，看望生病职工，安抚死者家属的工作。组织举办主题为“绿色和谐”管护职工家属现场参观和思想沟通座谈活动，有效的解除了部分家属因爱人经常加班加点而产生的疑虑，极大调动了绿化职工的生产工作积极性。积极推进单位民主管理、实施民主监督、民主决策，对拍卖建联市场部分门面用于偿还债务、单位选拔任用干部、公益性岗位职工分流等重大事项，都及时召开职工大会并将结果在公示栏及时公示，让每个职工都了解。今年分三批组织局、处先进个人和单位骨干去遂宁、西昌、乐山等地参观学习。
三、2011年工作计划
1、继续强化职工学习培训，全面提高园林绿化管理队伍素质。
2、进一步加强古树名木的管理，开展古树名木科学治理。
3、加快实施地震灾后城市园林绿化植被恢复重建，进一步提升城市景观效果。
4、认真组织实施好绿化工程建设，做好2010年绿化工程计划安排。
5、进一步加快苗圃基地的建设。开展乡土开花树种、野花、宿根花卉的引种驯化工作。
6、积极开展创建园林式单位和居住小区活动；与相关部门联合开展共建绿色校园活动，弘扬生态文明。
7、继续推行精细化管理，进一步加强城市园林绿化的养护工作。
8、加大城市美化力度，组合立体花卉造型迎接建党90周年、国庆62周年庆典活动。
